Desmitificando la subrepresentación de las mujeres en el mercado de trabajo brasileño: un estudio de la ADI 6039 y su interacción con la discriminación estructural e institucional. Revista Inclusiones, [S. l.], v. 11, n. 3, p. 226–242, 2024. DOI: 10.58210/fprc3561. Disponível em: https://www.revistainclusiones.org/index.php/inclu/article/view/3561. Acesso em: 2 jan. 2026.